ユニットリーダーはユニットメンバー(5名)のマネジメントをしていただく仕事です。
勤務表の作成やユニット会議の運営、入居者様のケアやユニット行事について
メンバーと考え遂行していきます。
募集要項
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特養ユニットリーダー(正社員)
仕事内容紹介
仕事の特徴
特別養護老人ホームは3つのフロアに全部で9つのユニット(利用者10名職員約5名)からなり、各ユニットにユニットリーダーが配属されています。又、各フロアにフロア主任も配属されています。
ユニットリーダーはユニットの運営(利用者のケア、ユニット行事、ユニット費)やメンバーのマネジメントを行う仕事です。フロア主任やユニットリーダー同士相談、助け合いながら業務を進めます。
募集要項
求人タイトル | 特養ユニットリーダー(正社員) |
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住所(勤務地) | 城東町竹之門6 |
雇用形態 | 常勤 |
給与 | 基本給 185,000~210,000円 |
手当 | ユニットリーダー手当 19,000円 介護福祉士資格手当 15,000円 処遇改善手当 16,000円 処遇改善支援手当 5,000円 被服手当 500円 夜勤手当 6,000円/回(月5-7回) |
賞与 | 基本給の3カ月分 |
勤務時間(勤務体系) | ①6:30~15:30 ②10:00~19:00 ③11:30~20:30 ④17:15~10:15 |
賃金の締め・支払い日 | 月末締め、翌月20日払い |
休日・休暇 | 月9日休み(2月は8日) |
昇給 | 年1回(4/1時点で勤務1年以上の者) |
加入保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
必要資格・免許等 | 介護福祉士 |
採用プロセス | 随時面接(電話でお問い合わせください) |
面接地 | 姫路市城東町竹之門6 |
受付担当者 | 坂根 |
応募フォーム
お電話の場合は、下記番号に直接おかけください。
079-222-5600(「求人の件で」とお伝えください)